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人才招聘

J o i n   U s

WEB前端开发工程师
    岗位要求:
    
    1.精通HTML/XML/CSS等相关知识,理解DIV+CSS框架设计和页面布局概念;
    2.熟悉html5/css3,能够独立设计响应式网站者优先;
    3.熟悉javascript,对jquery等js框架有足够的认识者、了解vue者优先。
    
    任职资格:
    
    1.计算机相关专业毕业者优先
    2.一年以上工作经验者优先
JAVA开发工程师
    岗位要求:
    
    1.熟悉SSH框架,熟悉JSP、SERVLET等技术;
    3.熟悉SQL Server、Mysql等数据库的使用和基于数据库的应用开发;
    4.精通B/S结构,掌握Js、jQuery、html、XML、等技术,
    5.熟练应用Ajax技术、处理css样式问题;
    6.熟悉Linux、Windows平台,熟悉Tomcat、WEBLOGIC等应用服务器。
    
    任职资格:
    
    1.计算机相关专业毕业者优先
    2.一年以上工作经验者优先
    
    
PHP开发工程师
    岗位要求:
    
    1.熟悉网站开发、数据库维护、具有独立程序开发能力; 
    2.精通PHP+MySql网站开发,掌握:Smart、Cache等常用PHP技术。
    
    任职资格:
    
    1.计算机相关专业毕业者优先
    2.一年以上工作经验者优先
互联网产品销售
    岗位描述:
    
    1.负责公司产品的销售及推广;根据市场营销计划,完成部门销售指标;
    2.有效培养潜在客户群,开拓新市场,增加产品销售渠道;
    3.与客户保持良好沟通,做好维护与服务跟踪,不断提高客户满意度;
    4.参与并支持公司组织的各类市场推广活动。
    
    任职资格:
    
    1.具备较强的沟通能力及交际技巧、逻辑思维能力强,口头表达能力强;
    2.对销售工作有较高的热情,抗压能力强,完成指定的销售目标;
    3.工作积极,有责任心,执行力强;提供专业服务;追踪客户、处理客户问题,从而促成订单;
    
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